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鹿城區(qū)項(xiàng)區(qū)長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)到我司走訪調(diào)研
來(lái)源:騰騰電氣 | 作者:行政部 | 發(fā)布時(shí)間: 2014-08-06 | 998 次瀏覽 | 分享到:
騰騰網(wǎng)訊 8月5日,鹿城區(qū)項(xiàng)偉勝區(qū)長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)到我司走訪調(diào)研,公司董事長(zhǎng)滕敏亮、總經(jīng)理滕軍等一起陪同。

會(huì)上,針對(duì)鹿城區(qū)企業(yè)如何轉(zhuǎn)型的問(wèn)題,項(xiàng)偉勝提出一個(gè)全新的理念,他指出,政府部門(mén)正積極與海內(nèi)外科技人才頻頻接觸,以最優(yōu)厚的條件和激勵(lì)機(jī)制大力挖掘人才落腳我區(qū),解決企業(yè)為之頭痛的人才問(wèn)題,并計(jì)劃成立一座研究院,由政府引導(dǎo)搭建平臺(tái)、民營(yíng)企業(yè)積極參與,在項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等方面與企業(yè)掛鉤,與企業(yè)同行人士交流,形成科技創(chuàng)新的濃烈范圍,促進(jìn)鹿城區(qū)域經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。

在談到企業(yè)普遍留人難的問(wèn)題時(shí),項(xiàng)偉勝說(shuō),政府部門(mén)將竭力為人才提供便利,比如配偶的工作調(diào)動(dòng)、子女的就業(yè)就學(xué)、公共設(shè)施的完善等等,再結(jié)合企業(yè)高薪待遇、居室安置、飲食調(diào)配等后勤保障,相信局面會(huì)日益改變,最終成為人才競(jìng)相涌入的寶地。

調(diào)研組一行聽(tīng)取了董事長(zhǎng)滕敏亮關(guān)于公司人才引進(jìn)、研發(fā)力量和尖端電源產(chǎn)品的介紹,并相繼參觀了公司研發(fā)部門(mén)和規(guī)格各異的產(chǎn)品展示廳,對(duì)公司的市場(chǎng)規(guī)劃和發(fā)展前景非??春?。